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邵陽招工了
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職位詳細

運營部總監(jiān)

    招聘人數(shù) 1人     發(fā)布日期 2013-06-26
    性別 不限     截止日期 2013-12-26
    發(fā)布單位 湖南鴻達人力資源管理有限公司
    工作方式 不限     最低學歷要求 本科
    年齡要求 18-45歲     婚姻要求 不限
    工作地區(qū) 湖南 長沙      薪酬待遇 3500-4000
    福利待遇 
    聯(lián)系電話
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    電子郵件
    聯(lián) 系 人 屈小姐 (聯(lián)系時請說明在邵陽招工了 上看到的
    通訊地址 長沙市湖南鴻達人力資源管理有限公司
    崗位描述 工作職責:1.在公司經營戰(zhàn)略指導下,進行市場調查和反饋,組織網站整體定位、風格設計、業(yè)務方向的綜合策劃,確立網站定位與發(fā)展方向; 2.組織目標市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等的調查,撰寫市場分析與評述,創(chuàng)意新的贏利模式,策劃網站運營、業(yè)務拓展和產品銷售的綜合推廣措施,推動網站商業(yè)模式的形成和相關產品的設計、優(yōu)化; 3.根據網站運營目標制定符合目標的網站運營計劃,達成網站運營目標; 4.根據網站運營策略制定內容優(yōu)化、傳播推廣等計劃方案; 5.根據業(yè)績、市場反饋等對網絡運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估,及時調整市場策略與內容,保證項目運營目標的持續(xù)達成;6.承擔提升網站用戶數(shù)、網站pv流量、用戶粘著度的主要責任; 7.負責組織線上活動策劃和執(zhí)行,配合完成線下市場活動的組織和實施,提升活動的影響力和效果; 8.與其他網站、運營商建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,協(xié)調公司與客戶之間的資源,開展運營項目的推廣工作,提高有效訪問量,保證網絡運營項目的順利執(zhí)行與業(yè)務目標的達成; 崗位要求:1.較強的市場開拓能力、組織協(xié)調能力以及公關能力;2.具備良好的數(shù)據分析能力和一定的商業(yè)意識;具備良好的需求分析和產品設計能力。3.具有敏銳的市場洞察力,熟悉互聯(lián)網發(fā)展趨勢及贏利模式,具備較強的策劃能力和提案能力;4.有三年以上的網站運營和負責流量指標的經驗,有兩年的團隊管理經驗;5. 熟悉網站運營的各種手段,如:網上活動、促銷、流量分析工具、EDM、社會熱點追蹤等;6.有創(chuàng)造性,能夠通過分析提出有可操作性的建議;7.有高度的責任心,工作效率高,能承受工作壓力,富有團隊合作精神;8.熟悉B2B垂直門戶運營,有成功案例者優(yōu)先。
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