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職位詳細
 招聘人數(shù) |
5人 | 發(fā)布日期 |
2013-08-14 |
| 性別 |
不限 | 截止日期 |
2014-02-14 |
| 發(fā)布單位 |
湖南飛信文化傳媒有限公司 | ||
| 工作方式 |
不限 | 最低學歷要求 |
大專 |
| 年齡要求 |
18-45歲 | 婚姻要求 |
不限 |
| 工作地區(qū) |
湖南 長沙 | 薪酬待遇 |
3500-4000 |
| 福利待遇 |
|||
| 聯(lián)系電話 |
[查看]
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電子郵件 |
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| 聯(lián) 系 人 |
陳經(jīng)理 （聯(lián)系時請說明在邵陽招工了 上看到的） | ||
| 通訊地址 |
長沙市湘江世紀城鴻江苑15座一單元1302室 | ||
| 崗位描述 |
工作職責： 1、在部門經(jīng)理指導(dǎo)下，個體編制各種銷售計劃、目標責任和考核指標，并協(xié)助落實執(zhí)行。 2、 重點負責相關(guān)的市場調(diào)研與分析預(yù)測工作，負責與委托的調(diào)研機構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò)，提出市場研究報告供領(lǐng)導(dǎo)參考。 3、 重點負責公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù)，負責與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò)，提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇，并評估廣告效果、提出改進建議。 4、 不斷追蹤國內(nèi)外先進的營銷理念和營銷技巧，收集和剖析案例并與公司比較，對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調(diào)整，提出有價值的建議，在獲得肯定后負責編制實施方案。 5、 負責對推銷員的業(yè)務(wù)培訓、績效考核和督促，在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進行重新分配。 6、 負責對公司商標和品牌的管理，主持或會同其他部門處理假冒商品問題。 7、 負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃，爭取最大中標可能。 8、 完成營銷部部長臨時交辦的其他任務(wù)。崗位要求：有領(lǐng)導(dǎo)管理團隊協(xié)助合作能力，語言交際溝通能力強、具備一定開拓市場能力。（具備駕駛證者有優(yōu)先錄取資格） | ||
