荷塘區(qū)2013年教師招聘公告

經(jīng)研究決定，2013年荷塘區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師30名，“綠色通道”引進(jìn)省級(jí)特級(jí)教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師15名，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、 招考和引進(jìn)的學(xué)科及人數(shù)

1、“綠色通道”引進(jìn)優(yōu)秀教師15人。

2、公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師30人，其中：

小學(xué)教師：語(yǔ)文5人、數(shù)學(xué)5人、英語(yǔ)2人 、音樂(lè) 2人、體育3人、美術(shù)2人、信息技術(shù)2人、心理學(xué)2人

初中教師：地理1人、物理1人、生物1人、英語(yǔ)1人

幼兒教師：3人

二、招考方式與程序

1、“綠色通道”引進(jìn)優(yōu)秀教師

⑴報(bào)名條件：①特級(jí)教師和地市級(jí)學(xué)科帶頭人（限最近兩屆，下同。年齡要求為男性40歲以下，即1973年12月31日后出生，女性35歲以下，即1978年12月31日后出生）。②縣區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人、市級(jí)以上骨干教師或近三年內(nèi)參加教育行政部門舉辦的各類教學(xué)競(jìng)賽中獲省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上的人員（年齡要求為男性35歲以下，即1978年12月31日后出生，女性30歲以下，即1983年12月31日后出生）。

除以上條件以外，所有報(bào)名通過(guò)綠色通道引進(jìn)的教師必須是在職在編教師（報(bào)名時(shí)需要出示教師聘任書(shū)）。

⑵報(bào)名時(shí)間：2013年6月29日―7月1日，(上午9：00―12：00，下午2：00―6：00)。

⑶報(bào)名地點(diǎn)：荷塘小學(xué)。

⑷報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，需提供自薦書(shū)（含本人簡(jiǎn)歷，近三年來(lái)教育教學(xué)、教育科研所取得的成績(jī)，家庭情況、通迅地址、聯(lián)系電話等），需帶本人近期一寸免冠彩色照片2張、身份證、學(xué)歷證、教師資格證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、普通話水平證、大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)證書(shū)（英語(yǔ)學(xué)科）及教育行政部門頒發(fā)的學(xué)科帶頭人、骨干教師認(rèn)定的文件或證書(shū)、教學(xué)比賽獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。

⑸招錄方式：通過(guò)綠色通道引進(jìn)的教師需要參加面試和考察，面試內(nèi)容為說(shuō)課、答辯、教師基本功考查。面試總分100分，其中上課占80分，答辯占10分，教師基本功占10分。從高分到低分擇優(yōu)選錄面試成績(jī)?cè)?5分以上（含）的教師參加體檢和考察，合格后與公開(kāi)招聘考試錄用的教師一起辦理相關(guān)入編手續(xù)。

面試時(shí)間：2013年7月16日

面試地點(diǎn)：荷塘小學(xué)。

2、公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒園教師

⑴報(bào)名條件：

中小學(xué)教師：① 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良行為記錄，五官端正，身體健康；② 年齡35歲以下（1978年12月31日以后出生）；③ 學(xué)歷要求：（專業(yè)與學(xué)科須相應(yīng)）

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、地理、物理、生物學(xué)科：全日制大學(xué)本科師范類專業(yè)及以上學(xué)歷，報(bào)考英語(yǔ)學(xué)科須具有大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)證書(shū)。音樂(lè)、美術(shù)、體育、信息技術(shù)、心理學(xué)：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。以上職位需要大學(xué)所學(xué)專業(yè)對(duì)口，不能跨專業(yè)報(bào)考。

④具有教師資格證，計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平和普通話水平要求達(dá)到學(xué)科相應(yīng)等級(jí)（語(yǔ)文學(xué)科普通話水平須達(dá)到二甲及以上，其他學(xué)科二乙及以上）；屆別和地域不限。

⑤自愿到農(nóng)村中小學(xué)任教。

幼兒園教師：年齡28歲以下（1985年12月31日以后出生）；大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷的學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)（含中專所學(xué)專業(yè)為學(xué)前教育專業(yè)的大專及以上學(xué)歷）；具有幼師資格證、計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平等級(jí)證、普通話水平二乙以上；自愿到農(nóng)村幼兒園任教。

⑵報(bào)名時(shí)間：2013年6月29日―7月1日(上午9：00―12：00，下午2：00―6：00)。

⑶報(bào)名地點(diǎn)：荷塘小學(xué)

⑷報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，需提供自薦書(shū)（含本人簡(jiǎn)歷、家庭情況、通迅地址、聯(lián)系電話），需帶本人近期一寸免冠彩色照片2張、身份證、學(xué)歷證、教師資格證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、普通話水平證、大學(xué)英語(yǔ)專業(yè)四級(jí)證書(shū)（英語(yǔ)學(xué)科）及其它相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件。

招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的比例一般不得小于1：3。未達(dá)到參考比例的，原則上不開(kāi)考,但特殊專業(yè),經(jīng)區(qū)教育局研究,報(bào)請(qǐng)區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組同意并經(jīng)市人社局核準(zhǔn)同意后,可適當(dāng)降低比例或縮減職數(shù)開(kāi)考，所縮減職數(shù)計(jì)入小學(xué)語(yǔ)文招聘職數(shù)。

⑸招聘方式：

①參加公開(kāi)招聘考試的分專業(yè)測(cè)試、筆試和面試

A、專業(yè)測(cè)試：

音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)和幼師學(xué)科的考生需參加專業(yè)測(cè)試，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的50%。專業(yè)測(cè)試方案由區(qū)教育局制定。

時(shí)間：2013年7月6日上午8：00

地點(diǎn)：八達(dá)小學(xué)

B、筆試：

全部考生參加統(tǒng)一的筆試。

考試范圍：

中小學(xué)教師：①人文科學(xué)常識(shí)、中華傳統(tǒng)文化、時(shí)事政治;②教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī);③素質(zhì)教育和新課程改革基礎(chǔ)理論、方法及實(shí)踐應(yīng)用分析。

幼師：教育政策與法規(guī)、幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒教育教學(xué)基本理論及運(yùn)用等。

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、地理、生物、物理、心理學(xué)學(xué)科筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%；音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)和幼師學(xué)科考生的筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%。筆試方案由區(qū)教育局制定。

時(shí)間：2013年7月9日上午9：00―11：00

地點(diǎn)：荷塘小學(xué)

C、面試

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、地理、生物、物理、心理學(xué)學(xué)科考生根據(jù)筆試成績(jī)排名，音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)和幼師學(xué)科考生按專業(yè)成績(jī)和筆試成績(jī)之和排名，按招聘職數(shù)1:2比例確定參加面試人員。

面試成績(jī)總分100分（最后錄取時(shí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、地理、物理、生物、心理學(xué)學(xué)科考生按40%計(jì)入總分；音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)和幼師學(xué)科考生按20%計(jì)入總分）。內(nèi)容分說(shuō)課（在規(guī)定時(shí)間內(nèi)寫(xiě)出相應(yīng)教案）80分，問(wèn)題答辯10分，教師基本功考查10分。

時(shí)間：2013年7月16日上午7：30

地點(diǎn)：荷塘小學(xué)

②確定參加體檢人員

所有通過(guò)各種途徑入圍的人員均需參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，如出現(xiàn)體檢不合格的，可在報(bào)考同一專業(yè)考生中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次。

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、地理、生物、物理、心理學(xué)學(xué)科按筆試和面試綜合成績(jī)，音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)學(xué)科按專業(yè)測(cè)試、筆試和面試綜合成績(jī)從高分到低分等額職數(shù)確定參加體檢人數(shù)，綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)排名。

③考察

根據(jù)體檢結(jié)果等額確定考察人選，重點(diǎn)考察相關(guān)人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。如出現(xiàn)考察不合格的，可在報(bào)考同一專業(yè)考生中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次。

④確定擬聘人員并公示

根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員。經(jīng)市人社局資格復(fù)審后對(duì)擬聘人員予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后經(jīng)相關(guān)會(huì)議研究同意后辦理相關(guān)手續(xù)。

⑤簽訂聘用合同并辦理聘用手續(xù)

通過(guò)了所有程序的擬聘人員，經(jīng)過(guò)報(bào)區(qū)招考領(lǐng)導(dǎo)小組及區(qū)人事領(lǐng)導(dǎo)小組審批，再辦理編制、增人核資等相關(guān)手續(xù)，簽訂統(tǒng)一格式的《聘用合同書(shū)》，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期滿合格的，予以正式聘用，基本合格的延期一年轉(zhuǎn)正，不合格的，取消聘用。  

荷塘區(qū)2013年公開(kāi)招聘和引進(jìn)工作由區(qū)教育局、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)編辦、區(qū)財(cái)政局統(tǒng)一組織實(shí)施，在實(shí)際操作過(guò)程中，荷塘區(qū)教師招考領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)作出更詳細(xì)、更具體的要求，對(duì)本方案中未涉及的內(nèi)容，在實(shí)際操作過(guò)程中出現(xiàn)分歧時(shí)，由荷塘區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

本方案解釋權(quán)屬荷塘區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

咨詢電話：區(qū)教育局0731-28477196   

舉報(bào)監(jiān)督電話：市人社局0731-28681083

區(qū)人社局：0731-28428415

區(qū)監(jiān)察局：0731-28428360

區(qū)教育局：0731-28477056

荷塘區(qū)教師招考領(lǐng)導(dǎo)小組

二0一三年六月六日

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