邵東縣商務(wù)局

關(guān)于招聘勞務(wù)派遣工作人員的通告

根據(jù)工作需要，邵東縣商務(wù)局委托邵東縣職業(yè)介紹中心招聘2名勞務(wù)派遣工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、招聘崗位情況

招商引資工作人員(勞務(wù)派遣)：2名。

二、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。

三、應(yīng)聘資格條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

1.熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的責(zé)任感。

2.1988年1月1日以后出生。

3.全日制專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷。

4.具有招商引資業(yè)務(wù)素質(zhì)，有一定文字綜合能力，能熟練操作電腦。

5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為，正在接受審查的;

4.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，必須回避的;

6.不符合招聘崗位所需學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

四、報(bào)名與初試

(一)報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

(二)報(bào)名時(shí)間：2018年1月3日—1月18日

(三)報(bào)名地點(diǎn)：邵東縣人力資源市場(chǎng)（職介中心）

五、考核考試

(一)資格審查

采取報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)資格審查方式

地點(diǎn)：邵東縣人才市場(chǎng)(詳細(xì)地址以工作人員通知為準(zhǔn))

資格審查資料：為個(gè)人簡(jiǎn)歷紙質(zhì)版、有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的原件及復(fù)印件。

(二)筆試

時(shí)間：2018年1月22日

地點(diǎn)：邵東縣人才市場(chǎng)(詳細(xì)地址以工作人員通知為準(zhǔn))

1.科目設(shè)置：命題作文。

2.筆試以閉卷方式進(jìn)行，總分100分。

3.缺考或筆試成績(jī)?yōu)?span>0分的，視作自動(dòng)放棄。

4.按筆試成績(jī)從高到低排名前10名進(jìn)入面試。

(三)面試

時(shí)間：2018年1月26日(暫定，具體時(shí)間以工作人員通知為準(zhǔn))

地點(diǎn):邵東縣人才市場(chǎng)(詳細(xì)地址以工作人員通知為準(zhǔn))

面試總分100分。

六、公布應(yīng)聘總成績(jī)

應(yīng)聘總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

面試人員的考試總成績(jī)及排名將于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在邵東縣人才網(wǎng)公布。

七、體檢

(一)根據(jù)總成績(jī)從高到低，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1等額確定體檢對(duì)象(如總成績(jī)并列的，按照面試成績(jī)排序)，未參加面試的人員、面試成績(jī)?yōu)榱惴值娜藛T、面試中違規(guī)違紀(jì)被取消面試資格的人員，不參加體檢�？忌�未按要求參加體檢、體檢不合格及本人主動(dòng)放棄的，取消進(jìn)入招聘環(huán)節(jié)的資格，空缺職位按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(二)體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由商務(wù)局承擔(dān)，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

八、考察

體檢合格者由商務(wù)局對(duì)其進(jìn)行考核，考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，以此作出考察合格與否的結(jié)論。對(duì)考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的，取消聘用資格，空缺職位按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)并經(jīng)體檢合格。

九、公示

考察合格者由商務(wù)局確定為擬聘人員，在邵東縣人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

十、聘用及報(bào)到

(一)公示、考核結(jié)束后無(wú)異議的擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到商務(wù)局報(bào)到，未經(jīng)同意逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。

(二)擬聘人員正式報(bào)到后的10個(gè)工作日內(nèi)與指定的勞務(wù)公司簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》，試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核不合格者予以解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

(三)聘用期暫定一年。

(四)待遇：基本月工資2000元，年薪包括購(gòu)買(mǎi)三險(xiǎn)在內(nèi)約40000元，按國(guó)家規(guī)定享受年休假等各類(lèi)假期福利待遇。

邵東縣商務(wù)局

2018年1月2日

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